The succession taboo

The Succession Taboo

Mortality is a given faced by everyone, but how each of us deal with that knowledge and possible attendant anxiety can be very different. In terms of business – family-owned or otherwise – it is important that this fact be dealt with in a healthy, direct and timeous manner.

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Franck Nangbo

Les entreprises familiales sont des acteurs majeurs de l’économie, en particulier dans les pays en développement. En tant qu’Associé KPMG en Côte d’Ivoire, j’ai consacré 19 années de ma carrière professionnelle à conseiller et assister les petites et moyennes entreprises de divers secteurs d’activité dans la construction d’héritages familiaux. Au fil des années, je les ai aidé à aborder les défis aussi bien financiers que managériaux de manière efficace. Afin de renforcer nos meilleures pratiques, je suis ravi de partager mes connaissances et mes expériences avec ceux qui s’intéressent à la propriété, à l’esprit d’entreprise et aux entreprises familiales.

Je vous encourage à faire des commentaires et à débattre afin d’échanger nos expériences et nos connaissances sur les entreprises familiales et d’évoquer les principaux problématiques auxquelles elles sont confrontées.
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Family businesses are major actors of the economy particularly in developing countries. As KPMG Côte d’Ivoire Partner, I have devoted 19 years of my professional career to assist small and medium- sized companies across various industries in building family legacies. Throughout the years, I have helped them tackle efficiently managerial and financial challenges. To strengthen our best practices, I am delighted to share my knowledge and experiences with those interested in ownership, entrepreneurship and family business ventures.

I gladly encourage debates and comments promoting family business contributions to society and the key issues they face. I look forward to your contributions.

- Franck Nangbo

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